荷川取佳樹の変化に学び、成長を分かち合う人材を沖縄から・・・

突然の破綻・買収という価値観も企業観も激変する 変化の中で学んだ様々なスキルや人間的な成長。 その学びを通じ、成長を共に分かち合う人財を沖縄から輩出したい。

2011年09月27日

伝える技術


私は立場上

社員とお客様に

伝える機会が多い・・。




･･今日は

オフィスのミーティングで

メンバーに伝え


それが終わると

企業の代表者へプレゼン。


どんなに経験しても

いくつになっても

やっぱり・・勉強です。


どうやったら

分かりやすく・・

シンプルに・・

相手がイメージをしてくれるか・・。


図を使い

ポイントをまとめ

起承転結で

短時間でまとめる。


伝えるスキル磨きは

自分への

フィードバックが

カギかなぁ・・。


人は変えられない・・けど

自分は変えられる。


スキルupは

今が満足なんて

あり得ない。

もっと･･もっと･･です。














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Posted by 荷川取　佳樹 at 21:47│Comments(2) │人財
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この記事へのコメント
伝える技術
難しいですよね〜(^_^;)
Posted by あずみ at 2011年09月27日 21:49
毎日精進で~す。
Posted by 荷川取　佳樹荷川取　佳樹 at 2011年09月28日 21:47
 
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